ಕೃತಕ ಬುದ್ಧಿಮತ್ತೆ (AI) ತಂತ್ರಜ್ಞಾನವು ಕೇವಲ ಸೃಜನಾತ್ಮಕ ಕೆಲಸಗಳಿಗೆ ಮಾತ್ರ ಸೀಮಿತವಾಗಿಲ್ಲ, ಅದು ಈಗ ಕಚೇರಿಗಳ ಆಡಳಿತಾತ್ಮಕ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳಿಗೂ ಸವಾಲು ಒಡ್ಡುತ್ತಿದೆ,Google ಇತ್ತೀಚೆಗೆ ತನ್ನ Nano Banana AI ಇಮೇಜ್ ಜನರೇಟರ್ನ ನವೀಕರಿಸಿದ ಆವೃತ್ತಿಯನ್ನು ಬಿಡುಗಡೆ ಮಾಡಿದೆ, ಮತ್ತು ಇದರ ನೈಜ ಚಿತ್ರ ಸೃಷ್ಟಿಸುವ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವು ತಕ್ಷಣವೇ ಎಲ್ಲರ ಗಮನ ಸೆಳೆದಿದೆ.
ಈ ಶಕ್ತಿಯುತ ಟೂಲ್ನಿಂದ ಆಶ್ಚರ್ಯಚಕಿತರಾದ ಹಲವು ಬಳಕೆದಾರರು ಇದರ ಮಿತಿಗಳನ್ನು ಪರೀಕ್ಷಿಸಲು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿದರು. ಇದರ ಭಾಗವಾಗಿ, ಒಬ್ಬ ಉದ್ಯೋಗಿ ವೈಯಕ್ತಿಕವಾಗಿ ಪ್ರಯೋಗ ಮಾಡಲು ನಿರ್ಧರಿಸಿದರು. ಈ ಘಟನೆಯು ಕಚೇರಿಗಳಲ್ಲಿನ ಮಾನವ ಸಂಪನ್ಮೂಲ (HR) ನಿರ್ವಹಣಾ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಸಾಮರ್ಥ್ಯ ಮತ್ತು ಭವಿಷ್ಯದ ಬಗ್ಗೆ ತೀವ್ರ ಚರ್ಚೆಗೆ ನಾಂದಿ ಹಾಡಿದೆ.
ಇತ್ತೀಚೆಗೆ ಮುಂಬೈನಿಂದ ಬಂದ ಒಂದು ಲಿಂಕ್ಡ್ಇನ್ ಪೋಸ್ಟ್ ಈ ಕುರಿತು ವ್ಯಾಪಕ ಚರ್ಚೆಗೆ ನಾಂದಿ ಹಾಡಿದೆ. ಆ ಪೋಸ್ಟ್ನಲ್ಲಿ ಒಬ್ಬ ಉದ್ಯೋಗಿಯು ಜನರೇಟಿವ್ AI ಅನ್ನು ಬಳಸಿ ನಕಲಿ ಗಾಯವನ್ನು ಸೃಷ್ಟಿಸಿ, ವೇತನ ಸಹಿತ ರಜೆಯನ್ನು (Paid Leave) ಸುಲಭವಾಗಿ ಮಂಜೂರು ಮಾಡಿಸಿಕೊಂಡಿದ್ದನ್ನು ಎತ್ತಿ ತೋರಿಸಲಾಗಿದೆ.
ನಕಲಿ ಗಾಯ ಮತ್ತು HR ನ ಸಹಾನುಭೂತಿ
ಉದ್ಯೋಗಿಯು ತಮ್ಮ ಕೈಯ ಸ್ವಚ್ಛವಾದ ಫೋಟೋವನ್ನು ತೆಗೆದು, AI ಗೆ “ನಕಲಿ ಗಾಯಗಳನ್ನು ಸೇರಿಸಿ” ಎಂದು ಕೇಳಿದರು. AI ಕೆಲವೇ ಕ್ಷಣಗಳಲ್ಲಿ, ಆಕರ್ಷಕವಾಗಿ ನೈಜವಾಗಿ ಕಾಣುವ ಗಾಯದ ಚಿತ್ರವನ್ನು ಸೃಷ್ಟಿಸಿತು. ಆ ಚಿತ್ರದ ವಿವರಗಳು ಮತ್ತು ನೈಜತೆಯು ಅದು ಕೃತಕ ಎಂದು ನಂಬಲು ಅಸಾಧ್ಯವಾಗುವಂತಿತ್ತು.
ಈ ನಕಲಿ ಅಪಘಾತ ಗಾಯದ ಫೋಟೋವನ್ನು ಆಧಾರವಾಗಿಟ್ಟುಕೊಂಡು, ಅವರು ತಮ್ಮ ಕಚೇರಿಯ ಮಾನವ ಸಂಪನ್ಮೂಲ (HR) ವಿಭಾಗಕ್ಕೆ ಅದನ್ನು ಕಳುಹಿಸಿದರು. “ಆಫೀಸ್ಗೆ ಬರುವಾಗ ನಾನು ನನ್ನ ಬೈಕ್ನಿಂದ ಬಿದ್ದಿದ್ದೇನೆ ಮತ್ತು ನನಗೆ ಗಾಯವಾಗಿದೆ. ನನಗೆ ಬ್ಯಾಂಡೇಜ್ ಹಾಕಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ತಕ್ಷಣ ವೈದ್ಯರ ಬಳಿಗೆ ಹೋಗಬೇಕಾಗಿದೆ, ಆದ್ದರಿಂದ ನಾನು ಇಂದು ಬರಲು ಸಾಧ್ಯವಿಲ್ಲ. ದಯವಿಟ್ಟು ನನಗೆ ಇಂದಿನ ಪೇಯ್ಡ್ ಲೀವ್ (Paid Leave) ನೀಡಬಹುದೇ.” ಎಂದು ಹೇಳಿಕೊಂಡರು. ಈ ವಂಚನೆಯನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸಲು, ಸಂಬಂಧಪಟ್ಟ ವ್ಯಕ್ತಿಯು HR ತಂಡದೊಂದಿಗಿನ ಈ ಚಾಟ್ನ ಸ್ಕ್ರೀನ್ಶಾಟ್ಗಳನ್ನು ಸಹ ಹಂಚಿಕೊಂಡಿದ್ದಾರೆ
HR ತಂಡದ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆ:
ಮೊದಲು HR ತಂಡ ಕಳವಳ ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸಿ, ವಿಷಯವನ್ನು ಹಿರಿಯ ಅಧಿಕಾರಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಪರಿಶೀಲಿಸುವುದಾಗಿ ತಿಳಿಸಿತು. ಆದರೆ ಉದ್ಯೋಗಿ “ಇದು ತುರ್ತು” ಎಂದು ಹೇಳುತ್ತಿದ್ದಂತೆಯೇ, HR ತಕ್ಷಣ ಸ್ಪಂದಿಸಿತು,“ಯಾವುದೇ ಚಿಂತೆ ಬೇಡ. ತಕ್ಷಣ ವೈದ್ಯರ ಬಳಿಗೆ ಹೋಗಿ ಡ್ರೆಸ್ಸಿಂಗ್ ಮಾಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಿ. ವಿಶಾಲ್ ಸರ್ ಅವರಿಗೆ ವಿಷಯ ಹೇಳಿದ್ದೇನೆ, ಇಂದು ನಿಮಗೆ ವೇತನ ಸಮೇತ ರಜೆ ಮಂಜೂರಾಗಿದೆ. ನಿಮ್ಮನ್ನು ಕಾಳಜಿ ವಹಿಸಿ, ಚೆನ್ನಾಗಿ ವಿಶ್ರಾಂತಿ ಮಾಡಿ,” ಎಂದು ಸಂದೇಶ ಕಳುಹಿಸಿದರು.AI ಸೃಷ್ಟಿಸಿದ ಗಾಯದ ಚಿತ್ರವನ್ನು ನಂಬಿದ HR ತಂಡವು ಯಾವುದೇ ಹೆಚ್ಚಿನ ಪರಿಶೀಲನೆ ಇಲ್ಲದೆ ತಕ್ಷಣವೇ ಅವರಿಗೆ ವಿಶ್ರಾಂತಿ ಮತ್ತು ವೈದ್ಯರನ್ನು ಭೇಟಿ ಮಾಡಲು ಸಲಹೆ ನೀಡಿ, ರಜೆ ಮಂಜೂರು ಮಾಡಿದೆ.
AI ಜಸ್ಟ್ ಬ್ರೋಕ್ HR ವೆರಿಫಿಕೇಶನ್’ ಸಾಮಾಜಿಕ ಮಾಧ್ಯಮದಲ್ಲಿ ಚರ್ಚೆ
ಈ ಘಟನೆ ಆನ್ಲೈನ್ನಲ್ಲಿ ಹಂಚಲ್ಪಟ್ಟ ತಕ್ಷಣ, ಅದು ‘AI ಜಸ್ಟ್ ಬ್ರೋಕ್ HR’ ಎಂಬ ಶೀರ್ಷಿಕೆಯೊಂದಿಗೆ ವೈರಲ್ ಆಯಿತು ಮತ್ತು ಕೆಳಗಿನ ವಿಷಯಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಗಂಭೀರ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳನ್ನು ಹುಟ್ಟುಹಾಕಿತು:
ಒಬ್ಬ ಉದ್ಯೋಗಿ ತಮ್ಮ ಕೈಯ ಯಾವುದೇ ಗಾಯವಿಲ್ಲದ ಸ್ಪಷ್ಟ ಫೋಟೋವನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಂಡರು. ನಂತರ ಅವರು AI ಟೂಲ್ (ಬಹುಶಃ ಇಲ್ಲಿ Nano Banana ಬದಲಿಗೆ Gemini Nano ಎಂದು ಉಲ್ಲೇಖಿಸಲಾಗಿದೆ) ಅನ್ನು ತೆರೆದು, ಕೇವಲ ‘ನನ್ನ ಕೈಗೆ ಗಾಯವನ್ನು ಅನ್ವಯಿಸು’ ಎಂದು ಟೈಪ್ ಮಾಡಿದರು.
ಕೆಲವೇ ಸೆಕೆಂಡುಗಳಲ್ಲಿ, AI ಅತ್ಯಂತ ನೈಜವಾದ, ತೀಕ್ಷ್ಣ ಮತ್ತು ವೈದ್ಯಕೀಯವಾಗಿ ನಂಬಲರ್ಹವಾದ ಗಾಯವನ್ನು ಸೃಷ್ಟಿಸಿತು. ಈ ಚಿತ್ರವನ್ನು ಆಧಾರವಾಗಿಟ್ಟುಕೊಂಡು ‘ಬೈಕ್ನಿಂದ ಬಿದ್ದೆ’ ಎಂದು HR ಗೆ ಕಳುಹಿಸಲಾಯಿತು. ಫೋಟೋ ನೋಡಿದ HR ತಕ್ಷಣವೇ ಅನುಕಂಪಪಟ್ಟು ರಜೆ ಮಂಜೂರು ಮಾಡಿದರು. ಇಲ್ಲಿನ ಹುಚ್ಚು ವಿಷಯವೇನೆಂದರೆ ಅಲ್ಲಿ ಯಾವುದೇ ಅಪಘಾತವಾಗಿರಲಿಲ್ಲ. ಯಾವುದೇ ಗಾಯವಿರಲಿಲ್ಲ. ಇದ್ದದ್ದು ಕೇವಲ AI-ಸೃಷ್ಟಿಸಿದ ಸಂಪೂರ್ಣ ನಕಲಿ ಗಾಯ!”
ಅವರು ಈ ವಿಷಯವನ್ನು ಮುಂದುವರೆಸುತ್ತಾ, HR, ವಿಮೆ (Insurance) ಮತ್ತು ಅನುಸರಣಾ (Compliance) ತಂಡಗಳು ಎದುರಿಸುತ್ತಿರುವ ಸವಾಲುಗಳನ್ನು ಎತ್ತಿ ತೋರಿಸಿದ್ದಾರೆ
ಫೋಟೋಗಳು ಪುರಾವೆಯಾಗಿದ್ದ ಜಗತ್ತಿಗಾಗಿ HR ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸಲಾಗಿತ್ತು. ಆದರೆ ಈಗ ಅವು 2025-ಮಟ್ಟದ AI ಅನ್ನು ಎದುರಿಸುತ್ತಿವೆ ಮತ್ತು ಅವು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಸೋಲುತ್ತಿವೆ.
ಜನರು ಗಾಯಗಳು, ವೈದ್ಯಕೀಯ ಪುರಾವೆ ಅಥವಾ ಕ್ಲೈಮ್ಗಳನ್ನು ನಕಲಿಸಲು AI ಅನ್ನು ಬಳಸಲು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿದರೆ, ಈ ತಂಡಗಳು ಗಂಭೀರ ತೊಂದರೆಯಲ್ಲಿ ಸಿಲುಕುತ್ತವೆ. ತಂತ್ರಜ್ಞಾನ ಮತ್ತು ಮಾನವ ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳ ನಡುವಿನ ಈ ಸಂಘರ್ಷವು, ‘ಡೀಪ್ಫೇಕ್ಗಳು’ (Deepfakes) ಕೇವಲ ರಾಜಕೀಯ ಅಥವಾ ಮನರಂಜನೆಯ ಕ್ಷೇತ್ರಕ್ಕೆ ಮಾತ್ರ ಸೀಮಿತವಾಗಿಲ್ಲ, ಬದಲಿಗೆ ಅವು ದೈನಂದಿನ ವೃತ್ತಿಪರ ಜೀವನದಲ್ಲಿಯೂ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಸೃಷ್ಟಿಸಬಹುದು ಎಂಬುದನ್ನು ತೋರಿಸುತ್ತದೆ.
ದಿತ್ವಾ’ ಚಂಡಮಾರುತದ ಹೊಡೆತ: ಬೆಂಗಳೂರಿನಲ್ಲಿ ಮೈಕೊರೆಯುವ ಚಳಿ, ತಾಪಮಾನ 21.6°Cಗೆ ಕುಸಿತ!
Discover more from ಕರುನಾಡ ಸುದ್ದಿ - ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಕನ್ನಡ ಸುದ್ದಿಗಳಿಗಾಗಿ
Subscribe to get the latest posts sent to your email.